採用情報
RECRUITING INFORMATION

マイナビ新卒2023エントリー受付中です。

【覚悟の瞬間というWEB　TVに弊社山村代表が出演しました！創業から今後見据える未来を語っておりますので是非ご覧下さいませ！】

目標はグループ会社を50社作ること

マリブエンタープロジェクトは2005年の設立以来、毎年従業員を増やし増収増益を続けております。組織が拡大して必要なポストも増え、役職についていただく意欲のある人材を求めています。

目標はグループ会社を50社作ること。つまりそれは50人の社長を作ることでもあるのです。その社長を支える役員、管理職も必要です。意欲を持ち努力をすれば、年齢に関係なく役職者のポジションを早くから望めます。

従業員の皆さんが働きやすい環境を。

マリブエンタープロジェクトでは従業員の皆さんのそれぞれの希望に応じて働き方を選択できるワークライフバランス制度を導入しています。

プライベートの時間を大切にしたい人
ガンガン働いて稼ぎたい人
現場で体を動かして働くのが好きな人
管理系の仕事でバックアップしたい人
毎年面談して目標設定を行い、働き方を決めていきます。

その他、遠方からの就職も不安なくスムーズに行えるよう寮を完備。引っ越し費用・交通費も全て会社負担でお待ちしております。毎日の通勤も会社から送迎があります。

新卒採用の方～入社後6ヶ月間は寮費無料

新卒で入社される方は、入社後6ヶ月間は寮費無料です。
寮での一人暮らしを始めるということは何かと物入りだと思います。当社では遠方から入社していただく新卒社員を応援するために寮費の半年間無料を行っています。

中途採用の方～入社後3ヶ月は試用期間で寮費無料

中途で入社される方は、入社後3ヶ月は試用期間です。3ヶ月後の面談で続けられそうかどうか、また、会社としては勤務態度や適性を判断して仕事を任せられそうかどうかを相互に判断します。お互いの意思が合致すれば正社員として契約になります。
そのため、最初の引越しの荷物はコンパクトにされることをお勧めします。ご家族のある方は家族全員で引越しされるよりもまずは単身で3ヶ月働いてから判断しましょう。
試用期間中の3ヶ月は寮費無料ですので安心してご応募ください。